矢志艱苦奮斗  書寫更大榮光 

 ----2022年新年獻詞

公司黨委書記、董事長 張國友    公司黨委副書記、總經理 張照云

    具有里程碑意義的2021年已成為過去，充滿希望和挑戰的2022年迎面而來，新的征程再次啟航。在這辭舊迎新的歡慶時刻，我們謹代表公司領導班子向全體職工、職工家屬、離退休職工致以節日的祝愿和美好的祝福!向一年來關心、支持企業發展的上級單位和社會各界朋友致以新年的祝福和誠摯的感謝!

    剛剛過去的2021年是中國共產黨成立100周年，也是公司“十四五”規劃的開局之年。這一年，面對錯綜復雜的國內外環境和新冠肺炎疫情沖擊影響，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨史學習教育為動力，統籌推進疫情防控和企業改革發展，堅持穩中求進總基調，團結帶領廣大黨員干部，努力在危機中育先機，于變局中開新局，以高質量黨建推進企業高質量發展，書寫了企業發展新篇章。

    這一年，我們砥礪奮進，“十四五”規劃取得良好開局。圍繞“23458”的“十四五”戰略規劃，堅持以客戶為中心，以奮斗者為本，深入踐行“現場就是市場”的理念，攻堅克難，頑強拼搏，施工項目捷報頻傳，市場開拓喜訊不斷，超額完成了集團下達的各項經濟技術指標，職工收入穩步提升，職工權益得到有效保障，職工的獲得感、幸福感、安全感成色更足。

    這一年，我們奮勇爭先，社會信譽贏得多項新成就。保持全國工程建設AAA信用企業、中國建筑業AAA級信用企業、河北省建筑業AAA級信用企業等榮譽稱號。唐山旭陽苯乙烯獲國優工程，獲省部級優質工程8項，其中獲化工部全國十大精品工程1項，獲省級文明工地多項,其中首獲上海市文明工地１項。獲專利證書13項，科技成果5項，獲得省建協技術發明獎、科技進步獎等共計11項，企業知名度和社會影響力持續提升。

    這一年，我們乘勢而上，內控機制改革凸顯新成效。打響落實國企改革三年行動戰，法人治理結構建設不斷完善；新績效考核辦法得到深化落實，內部活力持續激發；干部人事制度改革進一步完善，一批想干事、能干事、會干事的人才脫穎而出；薪酬制度改革不斷深入,激勵機制逐步完善；三支隊伍建設不斷加強；企業資質體系得到有效維護，冶金升特工作穩步推進，企業技術資格得到鞏固和拓展；集團化改革思路逐步趨于清晰；七分公司基地開發項目進入建設施工階段，二、四分公司基地土地收儲及開發已經啟動；杰豪、潤安子公司資源整合能力不斷提升，充分調動了職工的積極性和創造性，激發了企業活力。

    這一年，我們凝心聚力，勇擔國企新使命。堅持黨建引領，深入開展黨史學習教育、“四史”宣傳教育，賡續紅色血脈，傳承紅色基因，黨建“三點聯創”機制輻射帶動作用進一步彰顯，穩步提升支部標準化規范化水平，團結凝聚黨員和領導干部守正創新抓住機遇，銳意進取開辟新局，不斷錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，煥發干事創業的精氣神，進一步增強了企業的凝聚力和向心力。在2021年初黃莊抗疫工程施工中，聞令而動，經過十五個晝夜的艱苦鏖戰，圓滿完成了施工任務，在危急時刻充分彰顯了國企的社會責任擔當。

    這一年，我們不忘初心，以優良作風踐行使命。始終堅守“為職工謀幸福，為企業謀發展”的初心使命，不斷凝聚打造高質量百億企業共同奮斗的力量，各級領導干部自覺擔當領導責任和示范責任，堅持以上率下，在公司上下營造了鼓足精氣神、展現新作為的良好氛圍，全體職工用心血和汗水，共同書寫了逆勢發展的新篇章。

    一元復始，萬象更新，2022年是實施“十四五”規劃的第二年，也是公司推動改革轉型，實現高質量發展的關鍵之年。世界百年未有之大變局和世紀疫情交織疊加，我國經濟形勢面臨需求收縮、供給沖擊、預期轉弱三重壓力，企業發展面臨著諸多不穩定不確定的因素，機遇和挑戰并存。但是，幸福不會從天而降，夢想不會自動成真，美好的明天需要我們全體河北安裝人共同創造。

    面對新的機遇和挑戰，新的一年，我們要乘著國家改革發展的復興之舟，緊扣國家重要戰略機遇新內涵，堅持穩中求進工作總基調，解放思想，深化改革，創新發展，抓重點，補短板，強弱項，控風險，努力推動公司又好又快高質量發展。

    新的一年，我們要繼續深入學習貫徹黨的十九大及歷次全會精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以職工為中心的發展理念，繼續圍繞“23458”的“十四五”規劃框架，堅定“走出去”和“精細化”發展路徑，全力打造好“三支隊伍”，確保“十四五”規劃持續推進，實現企業更高質量、可持續發展。

    站在“兩個一百年”的歷史交匯期，身處企業高質量發展的新起點，我們要時刻保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的工作作風，滿懷豪情，斗志昂揚，團結一心，開拓創新，鼓足干勁，力爭上游，全方位提升企業創新能力和競爭實力，在新的征程上再創企業發展新輝煌，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開！

    祝愿全體職工新年快樂，萬事如意！